Personalundersökning

QUESTBACK – EFFEKTIV OCH SÄKER MÄTNING AV PERSONALENS TILLFREDSSTÄLLELSE

Enkäter rörande anställdas tillfredsställelse är en av de vanligaste HR-aktiviteter som de flesta företag genomför regelbundet. En mycket viktig metod för att inhämta information för att kunna arbeta strategiskt med personalfrågor. QuestBack underlättar datainsamlingsprocessen och skyddar samtidigt respondenternas anonymitet. Med QuestBack kan ni korsa resultat från flera enkäter i en sk trendanalys för att jämföra de olika resultaten mot varandra.

Genom tillgången till ett stort antal mallarkan ni med QuestBack spara tid och kraft på förberedelsestadiet. Efter utformad enkät, sparas den som er egen mall till nästa gång. QuestBack erbjuder omfattande val för rapportering och export av data, i Excel, Word, PDF, PowerPoint, rådata och webbrapportlänkar i realtid.

VAD MENAS MED ANSTÄLLDAS TILLFREDSSTÄLLELSE?

Anställdas tillfredsställelse, även känd som "temperaturkontroll", "medarbetarmätning" eller "medarbetarenkät" hjälper arbetsgivarna att mäta och förstå sina anställdas attityder, åsikter, motivation, förväntningar och tillfredsställelse. Denna typ av undersökning är oftast anonym. Enkätämnen inkluderar ofta: kommunikation, kvalitet, fokus, utvecklingsmöjligheter, respekt för ledning och medarbetare ochpersonliga åsikter. Utvärderingarna rekommenderas att genomföras kontinuerligt.